נוהל 7: נוהל גזירת תוכנית העבודה  מהחזון

נוהל 7

נוהל גזירת תוכנית העבודה  מהחזון

 

  1. על כל בעל תפקיד לעיין בחזון על כל פרטיו * ולדון בו בפני הצוות לפני בניית תוכנית העבודה . ולבדוק את מידת הלימת התוכנית שהם בונים בתחום שלהם לחזון  ובאיזה מידה יש הלימה עם החזון. 

החזון: 

"שואפים להטמיע ולהוביל תרבות פדגוגית וארגונית מתוקשבת בקרב כל באי בית הספר ומתן מענה הולם לביטויים העצמי של התלמידים לרבות מענה לצורכם הלימודי, הרגשי, והערכי אשר מאפשר סביבה לימודית מגרה וחווייתית."

 

  1. לבדוק את היעדים ואת המטרות של התוכנית במידת התאמתה לחזון שנקבע על ידי המועצה הפדגוגית .
  2. אי התאמה בין חזון לבין תכנית עבודה מלמדת על סטייה ומקווי יסוד  להשגת מה ששואף אליו בית הספר .